品質正弘 溫度服務 | 正弘物業2024半年度管理人員述職會議圓滿舉行
聚焦品質,精耕服務。為回顧總結2024上半年度工作,深入剖析問題和不足,系統性部署下半年重點工作及要求,持續推進品質年的各項舉措,7月19日,正弘物業召開2024半年度管理人員述職會議。

董事長孟君及公司高管出席會議,區域項目、分子公司管理人員通過第二會場及線上視頻參加。
會議開始,各位高管依次述職,大家從客戶滿意、品質提升、經營成果、市場形勢、團隊建設、品牌發展等方面進行總結分析,結合2024年度目標進行復盤及下半年重點工作匯報。董事長孟君結合匯報內容進行客觀點評指導。

為有效落地“品質年”的各項工作舉措,達成公司年度目標,各位管理人員述職結束后,運營服務中心對公司“930目標”及激勵措施進行宣貫,各區域負責人現場簽訂軍令狀,表示將帶領團隊提品質、升溫度,全力以赴達成目標。

最后,董事長孟君進行會議總結。孟總表示,正弘物業今年的核心主題是“品質年”,大家在開展工作的同時,要及時復盤總結,以品質助推經營,通過客戶的情緒價值和認同,實現品質經營有質量的提升。并從認知、能力及協作三方面,對下半年工作提出要求。
要求大家要認知先行,提升工作主動性及自驅力;要善于思考,善于總結,善于分享,根據既往經驗梳理出有效工作的路徑,持續提升服務能力;工作中對自己高標準嚴要求的同時,與團隊協同成長,持續打造精英型、學習型、持續進化型的卓越團隊。

最后,孟總對各團隊上半年的努力表示感謝,并期待下半年更精彩。
聚焦品質,深耕服務,夢想不止,同心同行。
2024年下半年的沖鋒號角已吹響,正弘物業全員將強化認知、全力以赴,以飽滿的熱情和堅定的信心,不斷提升服務品質,積蓄發展動能,持續創造價值!

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